Pensijų planas yra pensijų plano tipas, panašus į 401 (k) planą arba 403 (b) planą. Pensija gali būti, kad jūs mokate nustatyto dydžio mėnesines įmokas, tačiau didžiausia įmokų dalis bus suteikta per jūsų darbdavį. Pensijų planas nesuteikia jums tokių pačių investavimo galimybių kaip 401 (k), bet jūs garantuosite tam tikrą pinigų sumą kiekvieną mėnesį, kai pasieksite pensinį amžių.
Šios sumos formulė priklausys nuo įmonės. Tai atsižvelgia į įmonės darbo laiką, atlyginimą ir kitus veiksnius.
Ar pensijų planas ar 401 (k) yra geresni?
Pensijos buvo labai populiarios atgal į Antrojo pasaulinio karo ir į devintojo dešimtmečio, nes tuo metu dauguma darbuotojų liko su kompanija nuo to laiko, kai jie pradėjo dirbti ten, kol jie išėjo į pensiją. Su mobilumu, kurį dabar dauguma žmonių patiria darbo rinkoje, daugelis žmonių pritaria 401 (k) planui, kurį galite persikelti į IRA, kai perjungiate darbo vietas. 401 (k) taip pat suteikia šiek tiek daugiau investicijų nei pensijų planas. Jūs taip pat galite padidinti savo įmokas pagal 401 (k) planą, ir jums neleidžiama tai daryti daugelyje pensijų planų.
Ar turėčiau pasirinkti 401 (k) ar pensijų planą?
Bendrovės pradėjo laipsniškai atsisakyti pensijų planų 1980-aisiais ir pradėjo siūlyti 401 (k) planus.
Galite turėti pensijų plano variantą, jei dirbate vyriausybinei įstaigai arba bendrovei su didelėmis sąjungomis. Tai yra įmonės, kuriose galite visą savo karjerą dirbti. Jei žinote, kad ketinate dirbti su šia bendrove daugumai savo karjeros, tikslinga investuoti į pensijų planą.
Tačiau jei ketinate persikelti iš vienos įmonės į kitą, jūs negalėsite gauti tokios naudos iš pensijų plano. Kai kurios bendrovės pasiūlys abi galimybes. Jūsų pasirinkimas turėtų būti pagrįstas tuo, kiek laiko planuojate laikytis bendrovės. Jei dirbate kaip mokytoja ir valstybė vykdo senatvės pensijos planą, jūs galite gauti pensijų planą ir gali būti prasminga pasirinkti tą variantą, nes greičiausiai dirbate toje pačioje valstybėje. Tačiau, jei jūsų planas paliekamas per penkis ar dešimt metų, prasmingiau eiti su 401 (k).
Kaip turėčiau planuoti pensiją pensijų planu?
Yra įvairių rūšių pensijų planai, o jūsų įmokų taisyklės gali skirtis priklausomai nuo plano taisyklių. Bendrovė gali reikalauti, kad jūsų planas atitiktų nustatytą mėnesio sumą. Tai gali būti jūsų penkiolikos procentų įnašo į pensijų kaupimo tikslą link. Jūs turėtumėte suprasti, kiek laiko jums reikia, kad taptumėte planu. Tai reiškia, kad jūs gausite visą išėjimo į pensiją išmokas, kurias dabar uždirbote, net jei paliksite įmonę dirbti kitam asmeniui.
Kai jūsų darbas siūlo pensijų planą, planuojate savo išėjimą į pensiją šiek tiek kitaip. Be jūsų pensijos, turėsite investuoti į jūsų senatvės pensiją su kitomis ištarnauto laiko sąskaitomis .
Turėtumėte atidaryti " Roth IRA" ir kiekvienais metais prisidėti prie maksimalios leistinos sumos. Tai suteiks jums daugiau lankstumo, todėl pasiūlys jūsų pensijų planas, ir tai padės jums kontroliuoti savo išėjimą į pensiją. "Roth IRA" suteikia jums geriausias ilgalaikes mokesčių lengvatas. Jei neturite pakankamai pinigų, kad iš karto investuotumėte leistiną sumą, dauguma investuojančių įmonių nustatys mėnesinį įmokų pervedimą, kad galėtumėte atidaryti sąskaitą.
Ar pensijų planas yra geras pasirinkimas?
Pensija turi neigiamus ir teigiamus aspektus. Kai dirbate vyriausybei, galbūt neturite daug pasirinkimo pagal siūlomą pensijų planą. Svarbu suprasti konkrečias detales, susijusias su jūsų planu. Dauguma darbdavių kasmet planuoja seminarą arba pereis prie plano ypatumų orientacijos metu.
Jei nesate tikri dėl plano tipo, kurį gaunate, ir ar planas yra finansuojamas (pinigai atidedami tam, kad vėliau jums mokėtų išmokas), ar nefinansuojami (nenumatant pinigų būsimoms išmokoms), pasikalbėkite su žmogumi išteklių atstovas. Kai suprasite visus plano aspektus, galėsite priimti sprendimą dėl išėjimo į pensiją planavimo , kad galėtumėte patogiai atsistatydinti. Kai kurios agentūros ir įmonės pakeitė iš pensijos į 401 (k) planą, ir jei jums siūloma pensija, taip gali nutikti ir jūs. Turite atidžiai perskaityti taisykles ir sąlygas bei peržiūrėti išmokų sumas, kurias gausite atlikus perėjimą, kad įsitikintumėte, jog jūsų išėjimas į pensiją vis dar saugomas.